Inowrocław WSG - DYPLOMOWANY SPECJALISTA MENADŻER W ORGANIZACJI

DYPLOMOWANY SPECJALISTA MENADŻER W ORGANIZACJI - NAUKA BEZPŁATNA

Nazwa kształcenia specjalistycznego: Menadżer w organizacji

Cel kształcenia specjalistycznego:

Kształcenie specjalistyczne o profilu praktycznym to doskonały wybór dla absolwentów szkół średnich. Tytuł zawodowy dyplomowanego specjalisty podnosi rangę absolwenta i zwiększa jego wartość na rynku pracy. Staje się przepustką do znacznie lepszych ofert pracy, a co za tym idzie – wyższego wynagrodzenia. Taka forma edukacji to szansa zarówno dla osób bez matury, które chcą zdobyć zawód od razu po ukończeniu szkoły średniej, jak i dla tych, którzy chcą się przekwalifikować.

W ostatnich latach mówimy coraz częściej o szybszej intensyfikacji procesów gospodarczych zarówno w ujęciu krajowym, jak i światowym. Dynamika gospodarki powoduje nieustanne dostosowywanie się człowieka do zmieniających się warunków otoczenia, a co za tym idzie - powstają nowe przedsiębiorstwa, a także zwiększa się podaż miejsc pracy w różnych sektorach i branżach gospodarki. Obecnie to człowiek jest najlepszą inwestycją, a umiejętności miękkie nabrały w ostatnim czasie większego znaczenia i są na równym poziomie, a nawet przewyższają umiejętności twarde, jakie posiada pracownik.

Menadżer to fundamentalna osoba w każdej organizacji, która ma za zadanie prawidłowo i efektywnie zarządzać zespołem i realizować założone cele firmy. Dodatkowo do jego podstawowych zadań należy koordynacja pracy zespołu, w tym kierowanie, organizowanie, kontrolowanie, a także rozwiązywanie problemów i podejmowanie strategicznych i operacyjnych decyzji. Współczesny menadżer określany jest również jako koordynator, team leader, kierownik, a nawet coach. Jakkolwiek by go nie określić, pełni on kluczową rolę w zarządzaniu grupą ludzi. Menadżer powinien posiadać również umiejętności analizowania zjawisk i podejmowania decyzji gospodarczych. Nowoczesny menadżer to również specjalista z zakresu innowacji technologicznych do których zalicza się umiejętności poszukiwania niezbędnych informacji, posługiwania technologią komputerową w szczególności znajomość pakietu Microsoft Office.

Podstawowym celem kształcenia na kierunku Menadżer w organizacji jest uzyskanie, poza podstawową wiedzą i umiejętnościami, również praktycznych kompetencji do nowoczesnego zarządzania zespołami pracowniczymi.

Wiedza:

Kształcenie oferuje najnowszą wiedzę, która kładzie nacisk na zapoznanie się z podstawowymi zakresami teoretycznymi z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi jak i prawnymi uwarunkowaniami działań menadżerów. Głównym celem kształcenia na kierunku jest wyposażenie studenta w wiedzę niezbędną do efektywnego i nowoczesnego zarządzania zespołami pracowników bez względu na rodzaj prowadzonej działalności. Kierunek Menadżer w organizacji skupia się na wiedzy o samym przedsiębiorstwie i na człowieku jako głównym elemencie tworzącym strukturę firmy. Przyszli menadżerowie bądź specjaliści średniego jak i wyższego szczebla będą dysponować wiedzą i kompetencjami w zakresie kierowania zespołami, organizacją miejsca i czasu pracy, koordynowania zadań, rozwiązywania problemów i podejmowania decyzji w wymiarze strategicznym i operacyjnym. Z drugiej strony pozyskają odpowiednią wiedzę o metodach i technikach zarządczych w tym prowadzeniu negocjacji czy HR. Zdobyta wiedza i umiejętności praktyczne pozwolą na wykorzystanie ich na odpowiednim stanowisku zarządczym a w konsekwencji zwiększą szanse absolwenta na znalezienie zatrudnienia na rynku pracy.

Umiejętności:

Kształcenie specjalistyczne daje możliwość zdobycia przydatnych do wykorzystania jako menadżer umiejętności związanych z pracą z zespołem, jak i potencjalnymi klientami. Uczestnik pozyska wiedzę, jak odpowiednio tworzyć działalność od podstaw wraz z niezbędną do tego strategią. Podczas zajęć z ekspertami dowiesz się, jak dobrze rozpoznawać potrzeby konsumentów wraz z tworzeniem kampanii reklamowej niezbędnej w organizacji. Ponadto zdobędziesz podstawową wiedzę z prawa co pozwoli Ci poznać swoje prawa i obowiązki, jako pracownik, ale również jako osoba zarządzająca ludźmi. Umiejętności praktyczne będą dawały również możliwość poznać najważniejsze zjawiska ekonomiczne, które wraz ze znajomością programów Microsoft Office, pozwolą dokonać odpowiedniej analizy strategicznej przedsiębiorstwa, jak i przygotować strategie na przyszłe lata. Zajęcia praktyczne u boku wykwalifikowanej i doświadczonej kadry będą stawiały nacisk na poszerzenie kompetencji i umiejętności z zakresów, takich jak: zarządzania w zespole i efektywnego przywództwa, komunikacji i zarządzania czasem pracy, PR i reklamy w tym skutecznych narzędzi wykorzystywanych w social mediach, zarządzania projektami oraz wykorzystywania technologii komputerowych w zarządzaniu.

Uzyskiwane uprawnienia:
Dyplomowany specjalista Menadżer w organizacji

Możliwości zatrudnienia dla absolwentów:

Każde przedsiębiorstwo poszukuje specjalistów bądź menadżerów posiadających wykształcenie z zakresu zarządzania. Na rynku pracy jest coraz większe zapotrzebowanie na osoby posiadające kompetencje kierowania zespołami ludzi, jak i organizowania pracy zespołowej. Poszukiwani są specjaliści z umiejętnościami skutecznych negocjacji, planowania czy osoby posiadające zdolności przywódcze i analityczne.

Absolwenci kształcenia specjalistycznego z zakresu Menadżera w organizacji dzięki zdobyciu podstawowej wiedzy i praktycznych umiejętności znajdą zatrudnienie w różnych branżach i sektorach gospodarki zarówno w organizacjach prywatnych, jak i publicznych. Na rynku poszukiwany jest specjalista, który potrafi zastosować swoje umiejętności i wiedzę, będąc na dowolnym stanowisku w każdym rodzaju przedsiębiorstwa. Absolwenci tego kierunku mogą podjąć zatrudnienie w działach zarządzania, HR, sprzedaży, logistyki, marketingu, a także wielu innych, gdzie potrzebny jest Leader zarządzający zespołem pracowników. Z pewnością znajdą również pracę w jednostkach administracji publicznej, jednostkach samorządu terytorialnego, organizacjach non-profit, bankach i instytucjach finansowych. Absolwenci mogą być zatrudnieni na stanowiskach: